کد خبر: ۴۷۲۰
تاریخ انتشار: ۲۸ آذر ۱۳۹۶ - ۱۶:۵۴
سرویس اجتماعی:
رحمت الله فرامرزی سرپرست فرمانداری ممسنی گفت: روند انتخاب و معرفی مدیر جدید بیمارستان مورد قبول نیست و اینکه یک مدیری بیاید و دوران مدیریت خود را بدون معرفی شروع کند و بعد با تاخیر چند ماهه مراسم تودیع و معارفه برگزار شود به سود شهرستان نیست و این روند مورد پذیرش نمی باشد.
امروز مراسم تودیع و معارفه رئیس بیمارستان ولیعصر ممسنی با حضور مسئولین شهرستانی و استانی و کارکنان بیمارستان و شبکه یهداشت و درمان ممسنی در سالن اجتماعات این بیمارستان با حواشی خاصی برگزار گردید.

در این مراسم که با تاخیر یک ساعته شروع شد انتظار میرفت که سخنانی خارج از چارچوب سیستمی بیان شود که تا حدودی همینطور بود ولی به نوعی کنترل شد.

رحمت الله فرامرزی سرپرست فرمانداری ممسنی در این همایش گفت: روند انتخاب  و معرفی مدیر جدید بیمارستان  مورد قبول نیست  و اینکه یک مدیری بیاید و دوران مدیریت خود را بدون معرفی شروع کند و بعد با تاخیر چند ماهه مراسم تودیع و معارفه برگزار شود به سود شهرستان نیست و این روند مورد پذیرش نمی باشد.

فرامرزی عنوان کرد: این جلسه از اهمیت بالایی برخوردار است و روند تغییر و تحول در بیمارستان معقول نیست و تاخیر در برگزاری این موارد نباید در جاهای دیگر تکرار شوند و جایگاه و ارزش مدیران با برگزاری اصولی تغییر مدیریت حفظ شود به گونه ای که مدیرانی که تودیع شده اند و یا مدیرانی که مدتی خدمت کرده اند باید مورد تکریم شایسته قرار بگیرند و از مدیران جدید  نیز استقبال شود.

وی با اشاره به نامناسب بودن محل برگزاری این مراسم اظهار داشت: بهتر بود مراسم کنونی نیز در سالن بهتر و با شرایط مناسب تری برگزار می شد و این در شان شبکه بهداشت نیست.

فرامرزی در خصوص فعالیت های محمودی رئیس سابق بیمارستان بیان داشت: محمودی در مدت حضور خود تلاش های زیادی را برای پیشرفت بیمارستان ممسنی داشت و ضمن تشکر از وی برای محمدی نیز ارزوی توفیق داریم.

فرامرزی با تلنگری به تاخیر برگزاری این مراسم بیان داشت: شروع کار باید با قانون مندی و نظم باشد و تاخیر یک ساعته در برگزاری این مراسم خود از بی نظمی هاست.مخصوصا در بیمارستان و حوزه بهداشت و درمان تاخیر یک دقیقه ای ممکن است اثاری چند ساله برجای بگذارد.

وی ادامه داد: در مورد عزل و نصب ها باید صلاحیت ها نیز مد نظر قرار گیرد و بر خلاف طبیعی بودن روند تغییر مدیریتی نباید ببینیم افراد بر اساس ضابطه خاصی می آید و میرود.

فرامرزی در خصوص توجه به مشکلات ممسنی اظهار کرد: از نیروهای انسانی نوراباری فعال در استان و کشور خواهان توجه به وضعیت بیمارستان ممسنی هستیم چرا که هم از نظر حوزه پوشش جغرافیایی و موقعیت استراتژیک این بیمارستان بسیار مهم است.

وی عمده مشکلات بیمارستان ممسنی را در بخش سونوگرافی و نبودن کادر پزشکی در این بخش عنوان کرد و گفت: در این بخش یک پزشک هست که متاسفانه توجهوی به فعالیت خصوصی اش بیشتر از توجه به بخش دولتی میباشد.

وی با اشاره به اعتراضات مردمی در خصوص نخوه برخورد و حضور پزشک در بیمارستان خواستار توجه مجموعه به تکریم ارباب رجوع بود.

فرامرزی کافی نبودن تخت های بیمارستانی و تخت روان و توجه ضعیف به تکمیل درمانگاه تخصصی بیمارستان با ۷۰ درصد پیشرفت فیزیکی ،ام ار ای و مطالبات همکاران و کارکنان این حوزه در خصوص پاداش و اضافه کار را از مهمترین مشکلات موجود دانست.

فرامرزی تحول سلامت را ماحصل دولت تدبیر و امید دانست و بیان داشت: فشار کاری بر مجموعه وارد شده است و مردم به سمت بیمارستان و مراکز دولتی هجوم می آورند.
مطالب مرتبط
نسخه چاپی
ارسال به دوستان
نظرشما
نام:
ایمیل:
با وارد کردن ایمیل، انتشار یا عدم انتشار این نظر به صورت خودکار اطلاع داده خواهد شد.
* نظر: